Fonctionnement

Relevant de la législation du domaine médico-social la mutuelle Vivre Ensemble a, en particulier, à mettre en œuvre les lois du 2 janvier 2002 et du 11 février 2005, qui mettent l’accent sur l’accompagnement individualisé de la personne handicapée.

Organisation

L’organisation concilie :

  • Les ambitions éthiques et sociales (la priorité au bénéficiaire, l’amélioration des conditions d’accueil, de vie et de travail).
  • Les exigences légales, administratives, économiques et notamment le respect de la législation, du schéma départemental et des budgets.

Elle permet aussi une harmonisation entre :

  • Le conseil d’administration représentant les familles, les amis et les bénévoles au service d’une cause commune.
  • Les missions spécifiques sous tendues par chaque établissement, matérialisées par un agrément officiel de l’Autorité de Tutelle.
  • Des professionnels aux origines pluridisciplinaires en charge de la mise en œuvre des orientations fixées par le conseil d’administration.

La mutuelle emploie actuellement 120 collaborateurs.

Organigramme

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